El Congreso aprobó el proyecto de modificaciones del Seguro de Cesantía y lo despachó a ley. Asimismo, decidieron disminuir sus requisitos de acceso al beneficio, el cual está a cargo de la Administradora de Fondos de Cesantía (AFC) y protege a los trabajadores que pierdan su empleo.
El proyecto tratado por los parlamentarios modifica la Ley 19.728, la cual establece los requisitos necesarios para acceder al Seguro de Cesantía. Por este motivo, se modificaron los siguientes puntos del beneficio:
Disminución de requisitos de acceso
Se baja la cifra de cotizaciones registradas que permite acceder a las prestaciones con cargo a la Cuenta Individual por Cesantía (CIC):
- De 12 a 10, en caso de trabajadoras/es con contrato indefinido o de casa particular.
- De 6 a 5, en el caso de trabajadoras/es con contrato a plazo fijo.
Aumento de los beneficios por cesantía con cargo a la CIC
Impulsa un aumento respecto a la tasa de reemplazo del segundo mes de las prestaciones por el Seguro de Cesantía: va desde 55 por ciento a 60 por ciento, del respectivo promedio de remuneraciones.
Aumento de beneficios por cesantía con cargo al FCS
Se aumenta la tasa de reemplazo del segundo mes del fondo del Seguro de Cesantía. También se modificará a actualización de los límites inferiores y superiores de las prestaciones para aquellos que cuenten con contrato indefinido o de casa particular. Y en el caso de los que tienen contrato a plazo fijo, se agregan un cuarto y quinto giro. De esta forma, su tabla de beneficios queda con cinco giros mensuales.
De esta forma, su tabla de beneficios queda con cinco giros mensuales.
Requisitos frente a situaciones especiales
El proyecto también cuenta con una flexibilización de los requisitos de acceso frente a situaciones especiales. Esto incluye la pérdida de empleo en una zona afectada por una catástrofe o frente a una alerta sanitaria, en caso de que implique la suspensión de las actividades laborales.
En ese caso, se bajaría el número mínimo de cotizaciones registradas que permita acceder a las prestaciones con cargo para la Cuenta Individual por Cesantía.